目前的封锁，以及这些预防性措施在未来几年可能产生的影响，已经导致了茧化，这一趋势使家庭成为我们从休闲到工作的所有活动的中心。是的，这是一种隔离，但由于数字转型，我们可以从外部世界获得很多东西。
直到最近，茧化还与千禧一代和座右铭待在家里是新的外出方式:在流媒体平台上看电影和电视剧，点餐等。但是，不管你多大，这一切现在听起来可能都非常熟悉。事实上，这种强制性的封闭不仅影响了我们如何看待我们的家，也影响了我们如何使用其他私人空间，比如我们的工作环境。
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茧:以家为中心
无论你是否已经是一个茧者，我们对房屋的使用越来越多，尤其是它强加给我们的，正在使我们以不同的方式看待我们的房间。如果你和别人合住在一间公寓里，这一点尤其正确:你需要在一个空间里独处片刻，不管它可能是多么小，这意味着你需要在家里的元素允许这发生。
架构师Izaskun钦奇利亚建议通过使用使房子更有活力灵活的家具例如，比起一件只有一种用途的家具，比如摆盘子的餐具柜，我认为一个可移动的隔板更有趣，因为它可以让你储存东西，也可以把两个空间分开。这样一来，我们就有了一个可以‘折叠’的家庭办公室，或者可以扩展……这是解决问题的方法，同时也提供了一定程度的视觉和听觉隔离，”她解释道。
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(必要的)躲在我们的工作空间里
在我们的家之外，我们也花很多时间在我们的办公室或联合办公空间。在COVID-19大流行之后，还需要重新考虑这些空间，特别是在逐步减少封锁限制方面。
目前的模型提供了两种选择，分别关注我们如何合作、空间本身以及这些事物如何相互影响。这两种主要的办公室布局是鱼缸的布局在美国，办公室是分开的，这样每个人都有自己的空间开放式平面布局有桌椅和更柔软、更灵活的元素。在封闭、隔离和生产力方面，鱼缸有更多的优势，而开放式布局促进了团队建设。钦奇利亚说，尽管前者不能促进同事之间的联系，但后者不能提高工作效率和注意力，甚至可能导致性别偏见。
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Burolandschaft这个概念起源于20世纪50年代的德国，它摒弃了这两种模式。它包括在办公室内创建室内景观，这意味着一个开放的地板，使用植物、屏幕、窗帘、地毯等灵活划分空间。Izaskun Chinchilla的工作室重新构思了这个概念，强调了合作的物理和虚拟模型，创造了“将开放结构与私人的、受保护的工作空间相结合的新需求，允许人们创建自己的身份”。
Chinchilla给出了联合办公空间的例子乌托邦的我们作为一名从事茧化工作的人，她强调，使用这种方法“不必被视为个人的东西，因为有时茧化是为团队设计的”。这些空间是通过“黑”宜家家具实现的，允许一系列的顶棚、纺织品和木制元素，提供遮蔽、隐私和保护，以及良好的声学效果。
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钦奇拉有一些最后的思考，关于如何让独处更有益，无论是在家里还是在外面:茧必须包括来自自然、福祉和循环经济的元素例如，通过‘黑客’回收我们可以用于其他事情的东西”。现在是思考公共空间的好时机，以及如何在不放弃可持续性和我们宝贵的福祉的情况下，通过保持社交距离为公共空间带来更多和谐。
